第51章（1 / 1）

至于两位女士，周青和杜甯站在电视屏幕后方不知道在说什么，间或看向周其维和周昭。周其维正瘫在沙发上，摆弄手里的电话，而周昭站在门口，也在打电话。

感谢技术进步，让她们可以不出门就安排好自己的事，否则今天这场面会更混乱。哦，不对，周其维听着脚步声的移动，大概最混乱的场面还没来呢。

“好了，在这里的都是自己人，有什么话，不涉密的话，可以直说了。”杜甯拉着周青的手回到主位，看着几个沉默的孩子，环视一周，开始了点名：“周昭，你先说。”

“我没什么可说的，涉密，无可奉告。”

周昭摊手，她的态度刺激了李悠，而比李悠更激动的，居然是往日稳坐钓鱼台的周睦，二小姐已经狂躁化：“我没想让你违背职业道德，更不希望你违纪！可你这么干就是在利用我们，世上没有不透风的墙，我们和左家的生意怎么办？我和悠悠算什么！”

“算踏脚石呗。”周其维看热闹不嫌事大，瘫坐在沙发翘脚看戏。

“我还没说你！”

周睦调转矛头，对准了周其维。她已经气疯了，全然忘记了自己这个小妹妹多难搞，口不择言的疯狂输出：“你今天护着宋好音，以为我不知道？你就是在利用她，就为了让九州和顶益的谈判破产！”

“对，我就是盼着你们谈判破产，不行吗？”

这种攻击对周其维来说简直是按摩，她不仅没生气，反而很自豪的坐直身体，再次申明：“我就是希望你们谈判破产，这生意又不是只有你们九州能做，我魔方难道不能做传媒发行吗？”

“磐岩文化已经开始进入影视传媒行业，魔方一个生物制药公司，拿什么和我们比？”

李悠的注意力也被吸引过来，却被周其维当头一棒：“我们都清楚，以国内现在影视发行从业人员的普遍素质，智商在70以上就可以。我魔方没经验，我投资的宋小姐有经验啊！难道你的磐岩文化，有哪位大咖在这个行业深耕超过宋好音？顺便一提，璩元之一直都在她的工作室里。”

“以及，璩静涵女士已经和艾尔登女士达成了一致行动人协议，就算没有左星宇的烂事，你们和顶益的谈判，也会在下周遭到董事会质询。董事会如果无法达成让人满意的结果，璩女士和她的一致行动人，会发起股东大会。”

周其维用手机发了个放烟花jpg，欢乐的告诉其他五个人：恭喜，你们已经来到了新纪元。

李悠还在做最后的挣扎：你的魔方根本没那么多流动资金！

“不，她有。”说话的人是周青，她眼神复杂的看着自己的小女儿，突然想明白很多事，周其维去伏勒德，恐怕就是去弄钱的。

混战（3）

周青曾经畅想过心中的小家庭，有杜甯、有孩子—两个孩子就足够了。再为她的两个宝贝养上几只狗狗，将来可以陪着女儿们玩耍、打猎，也可以户外保护她们。空闲的时候，她和杜甯可以带着宝宝们一起出去玩，就像她自己那样被抚养长大。

这样就很完美了。

第三个孩子的到来，是始料未及的意外，这个孩子来的也并不是时候。

当时周昭六岁、周睦四岁，杜甯的事业在关键阶段，周青全面接管九州企业忙的无暇他顾。周青原本不打算留下这个胚胎，可发现的时候已经快三个月了，她母性迸发，最终还是决定留下。

她还对杜甯说，这个小孩子一定会很乖很可爱，到时候和过去两个女儿一样，请保姆一起照顾，也不会费很多功夫。两个人还按照前面两个孩子的取名方式，翻遍了书，最后决定叫她“其维”。

【周虽旧邦，其命维新】，这个孩子的名字，就决定是“周其维”，也是妈妈们对未出世孩子的祝福。

等孩子生下来，第三次做妈妈的两个人才发现，这个宝宝和她的姐姐们完全不同，这是个典型的高需求孩子。前面两个女儿都很好养，不管是喂奶还是哄睡都很容易，可新生的宝宝，只让周青抱着，除了妈妈之外，谁抱都要哭。

而且，喂奶的时候说不喝就不喝，不顺她的心意就不停的嚎哭，一直一直的哭，把自己哭进医院为止。

如此种种，把并非新手的妈妈们折腾地人仰马翻，考虑到她们还得工作，和还有两个女儿要照顾，最后决定在宝宝半岁的时候，为她找几个看上去非常靠谱的保姆。将高需求的孩子交给保姆们，让她们从繁杂的养孩子程序里解脱出来。

最初的时候一切还好，她们可以继续忙于自己的工作，杜甯的事业平稳发展，周青带领九州高歌猛进，也能抽出时间照顾两个女儿。至于第三个孩子，她还小，并且迟迟学不会说话，在母亲与姐姐们说话的时候，她只会坐在一旁捣乱，要求大家必须看着她。

每次周其维捣乱，姐姐周昭就会试图“镇压”这个不听话的妹妹，然后一个哭、一个叫，将难得母女沟通的时间毁掉。周青痛定思痛，决定在周其维长大一点之前，不让她参加家庭日，尽量将有限的时间分配给更大点的孩子们。

出差、工作、出差，国内外不停的到处跑，将有限的空闲分配给了两个孩子，剩下的那个只能间或关注。最初那两年倒也还好，周其维按部就班的慢慢长大，除了学说话很慢之外，也没发现有什么不对劲的地方。