第6节（2 / 2）

过一个亮瞎眼的身影。当时复试的时候，这位打一露面，已经被众多老师当做学院复兴的希望，连院长都来了。

&esp;&esp;定下的好苗子。

&esp;&esp;院长又看了好苗子近700，高出第二名几百分的初试成绩后，涨红脸，下了圣旨：这种人你们要是培养不出来，只能证明你们没有能力，没有资格，该趁早滚蛋。

&esp;&esp;我们成绩好的，表演也学得好！

&esp;&esp;院长如是说。

&esp;&esp;院长同志本来是搞科研的，搞出了新中国第一台自主技术的照相机，跟影视表演是八竿子打不着，可是呢，国内任命院系领导的时候，却也不完全按照职能水平来，像院长这种资格老，功劳高的，传统工科强校去不了，被过江龙挤下去了，就来他们文艺院校降维打击了。

&esp;&esp;院长的老院长给他安排位置，你不是搞摄像机的吗？那你就空降，你去管用摄像机的吧，

&esp;&esp;所以总也有人暗语，认为今上虽然搞科研是一把好手，对拍戏那是狗屁不通。

&esp;&esp;是这样吗？

&esp;&esp;那肯定啊。绝对的狗屁不通啊！他连斯坦尼斯拉夫斯基都不认识嘛。

&esp;&esp;唉，谁叫院长是院长呢？他终于逮着一个成绩好的了，自然共情起来了。

&esp;&esp;人，有时候还是要选择性眼瞎啊。

&esp;&esp;任长虹发完牢骚，选择继续查阅课堂论文。这些表演系的同学，看得出来，都很想上进，8000字的论文，东抄抄西抄抄，个个都写了万儿来字。任长虹坐在电脑前，简直能想象，这些大部分没受过论文训练的，怎么抓耳挠腮，便秘般憋出这些字的。

&esp;&esp;可惜答案雷同，没什么劲儿。

&esp;&esp;还有的遣词造句错漏百出，结果一到戏剧分析，那是弄得鞭辟入里，入木三分。

&esp;&esp;氪金氪得太明显了，这种，自然也是六十分的。

&esp;&esp;独独有两份是合格的。

&esp;&esp;任长虹摊开来细看。

&esp;&esp;一篇分析的是同学的表演，认为他是如何揣摩民工“贵顺”的心理状态，并演出来，他同原片有哪些不一样的地方，值得一提的是，她还有独家资料，她提到这同学的样貌，平日的习性，说话的语速，如何和贵顺有相关和不相关的地方，哪些可能用了替代法，哪些真就是天赋异禀，没法解释；以及，附上了自己无实物的复刻表演。

&esp;&esp;娇滴滴女生演民工，还是有点辣眼睛的。

&esp;&esp;应当给八十吗。

&esp;&esp;周一交的。

&esp;&esp;八十五吧。

&esp;&esp;啊，一万三千字。

&esp;&esp;八十七。

&esp;&esp;任长虹不觉得自己给的太低了。他是达尔文派，信奉物竞天择，优胜劣汰。

&esp;&esp;国内搞表演的不仅仅有央戏，还有沪戏，京影，川影……等等。近些年来，由于小荧幕大荧幕愈加强势，弄得他们舞台上演话剧的，原先本是堂堂正正有编制，有单位的国宝级话剧演员，人上人上人，不能走穴，不能上电视，连票也不好卖了，钱也赚不到，竟成下九流了。

&esp;&esp;可恶！

&esp;&esp;所以央戏近年是在改革的，改革的结果不一定是好的，但评价必须是绝对是一定是好的，怎么才算好呢？培养出一个明星来，就算是稳中向好，有示范效应。

&esp;&esp;培养出巨星……好家伙，这得是大好特好了。

&esp;&esp;方同学就是这样的明星啊。真的像星星一样，他站人群中，能发光的。

&esp;&esp;任长虹打开方沂的论文。这是一篇很符合本科生——是传统学校的论文，有文献引用，有综述，有结尾的致谢名单，当然，这些东西任长虹不太了解，他能了解的，是方沂在论文中得出的结论。

&esp;&esp;“作者统计学校附近97名民工，最不能接受的工作困难，包括以下内容（单选）：”

&esp;&esp;“工资拖欠（557）”

&esp;&esp;“无法过年回家（162）”

&esp;&esp;“工作强度过大或劳动环境恶劣（214）”

&esp;&esp;“其他（67）”